CPC=-2178987093805731857 – 0.07847
Wil jij werken bij een innovatieve en snelgroeiende organisatie binnen de lucht en ruimtevaartsector waar HR een belangrijke rol speelt in de ontwikkeling van medewerkers en de organisatie?
In deze functie als HR Assistent ondersteun je medewerkers en leidinggevenden bij uiteenlopende HR vraagstukken en zorg je dat HR processen soepel verlopen.
Wat ga je doen
Als HR Assistent ben je het eerste aanspreekpunt voor medewerkers met vragen over HR gerelateerde onderwerpen. Je ondersteunt het HR team bij diverse processen en zorgt dat personeelsadministratie en HR procedures zorgvuldig worden uitgevoerd.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
• Beantwoorden van vragen van medewerkers over contracten, arbeidsvoorwaarden, beleid, verlof en salarisgerelateerde onderwerpen
• Ondersteunen bij het offboarding proces, inclusief documentatie, overdrachten en systeemupdates
• Adviseren van medewerkers en leidinggevenden over HR beleid, procedures en arbeidsvoorwaarden
• Opstellen en verwerken van contractwijzigingen zoals verlengingen, promoties en functiewijzigingen
• Beheren en bijhouden van personeelsdossiers en HR systemen met oog voor nauwkeurigheid en vertrouwelijkheid
• Ondersteunen bij het verzuimproces en het begeleiden van verzuimdossiers vanaf de eerste ziektedag
• Voorbereiden van salarisadministratie door het verzamelen en controleren van mutaties zoals afwezigheid, bonussen en contractwijzigingen
• Bijdragen aan initiatieven rondom medewerkerbetrokkenheid, interne projecten en HR verbetertrajecten
• Samenwerken met het HR team en management bij HR projecten en organisatieontwikkelingen
Wat breng je mee
• Hbo werk en denkniveau, bij voorkeur in de richting van HRM
• Ervaring met HR processen zoals contractbeheer, personeelsadministratie, employee relations en arbeidsvoorwaarden
• Ervaring met HR systemen en digitale HR tools
• Nauwkeurigheid en een sterk organisatorisch vermogen
• Discretie en zorgvuldigheid bij het omgaan met vertrouwelijke informatie
• Goede communicatieve vaardigheden en een servicegerichte houding
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
Wie ben jij
Je bent georganiseerd, proactief en mensgericht. Je vindt het leuk om met verschillende HR onderwerpen tegelijk bezig te zijn en schakelt gemakkelijk tussen administratieve taken en het ondersteunen van medewerkers. Je ziet waar processen beter kunnen en neemt initiatief om verbeteringen door te voeren. In een dynamische en snelgroeiende omgeving voel jij je op je plek en draag je graag bij aan een positieve medewerkerservaring.
Wat jij krijgt
• Salaris tot €4.500 bruto per maand
• 40 vakantiedagen
• Reiskostenvergoeding
• Goede pensioenregeling
• Uitzicht op een vast contract
Interesse?
Mooi. Solliciteer direct of neem contact op met Thijs Soer via 06 31348661 of thijs@talentials.com