Jobid=7cc2ba717050 (0.1014)
Bedrijfsprofiel
Werken voor Kamphorst Detachering is werken aan het
verbeteren van de publieke sector in brede zin. Zo werken wij onder
andere samen met gemeenten, uitvoeringsinstanties en
zorginstellingen. Kamphorst Detachering is een organisatie mét en
vóór mensen die er toe doen en graag het verschil maken! Alleen het
beste voor jou.
Jouw taken en
verantwoordelijkheden
Statushouders
die in onze gemeenten gevestigd gaan worden, doen aanvragen voor
levensonderhoud. Daarnaast doen inburgeraars aanvragen voor
bijzondere bijstand en minimabeleid. Het doel van deze tijdelijke
functie is het innemen en op juiste wijze spoedig afhandelen van
deze aanvragen. Ook komen andere werkzaamheden op het gebied van
rechtmatigheid voor bij de inburgeraars in onze caseload. De
klantmanager neemt een deel van de werkzaamheden van onze
klantmanagers over en verlicht op die manier hun
werklast.
- In deze rol zet je in op
het snel en juridisch juist afhandelen van aanvragen voor
levensonderhoud en bijzondere bijstand; - Hiertoe beoordeel je aanvragen op de rechtmatigheid in
het kader van de Participatiewet; - Daarnaast
voer je rechtmatigheidscontroles uit, verwerk je
inkomstenverklaringen en andere voorkomende taken op het gebied van
rechtmatigheid. Je gebruikt hiervoor het cliëntvolgsysteem
GWS4All; - Je verricht dossieronderzoek, legt
-als de situatie daar om vraagt- huisbezoeken af, bent fraude-alert
en voert indien nodig confronterende gesprekken; - Je bevindingen leg je vast in het cliëntvolgsysteem en
bijbehorende rapportages.
Functie-eisen
Als
Klantmanager Inkomen ben je per 1 april beschikbaar, voor 32 uur
per week o.b.v. detachering (geen ZZP). Verder beschik je
over:
- Een afgeronde opleiding op
minimaal HBO bachelor niveau in de richting van SJD, MWD of
SW; - Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring
in de afgelopen 5 jaar als Klantmanager binnen een
overheidsorganisatie; - Aantoonbare werkervaring
met cliëntvolgsysteem GWS4All; - Aantoonbare
werkervaring met de wet- en regelgeving van de sociale
verzekeringswetten; - Aantoonbare werkervaring
met het vullen van uitkeringscomponenten in GWS.
Arbeidsvoorwaarden
Kamphorst Detachering helpt jou in het vinden van
passende opdrachten, die aansluiten bij jouw kennis en wensen. Wat
hebben wij te bieden voor deze vacature:
- Marktconform salaris, conform CAO gemeenten (schaal
9); - Reiskostenvergoeding en
pensioenopbouw; - Een contract voor de duur van
een opdracht o.b.v. detachering en kans op verlenging; - De mogelijkheid om gebruik te maken van ons
opleidingsbudget.
Deel deze vacature: